zxc Modele de lettre télétravail | Przedszkole Publiczne nr 22

Modele de lettre télétravail

18 lutego 2019

Je comprends et j`accepte que je suis responsable des dommages matériels et des blessures à moi-même et à des tiers sur le site de télétravail. J`accepte d`indemniser et de tenir l`Université et tout ou un de ses représentants à l`encontre de toute réclamation, demande, jugement ou passif (y compris les pertes, coûts, dépenses et frais juridiques connexes) résultant ou découlant de ou en toute blessure et tout dommage (y compris le décès) à une personne ou à un bien, causés directement ou indirectement par ma faute intentionnelle, mes actes de négligence ou l`exécution de mes devoirs et obligations en vertu du présent contrat, sauf si la responsabilité est uniquement de la négligence et de l`inconduite de l`Université. Si vous avez de jeunes enfants à la maison, vous voudrez peut-être indiquer votre plan de garde d`enfants, en supposant que votre plan est d`avoir un autre fournisseur de soins de l`enfant que vous-même. Et cela devrait vraiment être votre plan; aucun employeur ne veut vous payer pour faire deux choses à la fois. Cependant, cela pourrait être un problème à aborder en personne plutôt que dans votre proposition formelle. L`équipement U-M est uniquement destiné aux projets liés à l`Université. Vous ne pouvez pas utiliser l`équipement de l`entreprise à des fins illégales ou pour travailler pour d`autres employeurs, ni d`autres personnes l`utilisent. C`est un travailleur rare qui n`a pas, à un moment ou à un autre au cours de sa carrière, pensé qu`il serait formidable de travailler de la maison au lieu de se rendre au travail. Gardez un bref résumé, mais c`est toujours agréable de dire Merci. Les logiciels utilisés par un télétravail sont soumis aux mêmes restrictions U-M sur la duplication et l`utilisation non autorisée que les logiciels utilisés dans le bureau. Le logiciel et la configuration pour le travail à domicile sur des équipements non-universitaires sont de la responsabilité du membre du personnel.

Le support informatique fournira une documentation générale, mais ne dépansera pas les problèmes de connectivité. Je comprends que mon directeur principal ou (ministère) peut à tout moment changer une ou toutes les conditions dans lesquelles je suis autorisé à téléfaire, ou retirer la permission de téléfaire pour une raison quelconque ou aucune raison. Je comprends également que je peux à tout moment demander un changement ou des changements à mes heures de travail, jours de travail, ou lieu de travail pour examen par mon gestionnaire et (nom du ministère). Toute modification apportée aux conditions convenues dans les présentes est soumise à l`approbation écrite de (nom du département). Par exemple, bénévole pour terminer un projet à la maison au cours d`un week-end pour montrer comment efficacement vous travaillez à partir de ce lieu. Ou négocier moins de jours par semaine de télétravail ou une période d`essai plus courte. Si le rejet de votre proposition de télétravail est une question de politique d`entreprise savoir combien de sentiment il ya parmi vos collègues pour obtenir la politique a changé. Si vous frappez un mur de briques envisager de chercher un emploi dans une entreprise qui peut être plus réceptifs à une proposition de télétravail. Si vous pensez sérieusement que vous voudriez un travail où vous pouvez télécommander quelques vérifications de réalité sont dans l`ordre d`abord: les exigences ministérielles prévalent sur le calendrier et les arrangements de télétravail spécifiés dans le présent accord s`il y a une planification Conflit.

La direction fournira à l`employé un préavis, si possible, lorsque les horaires de horaires flexibles ou de télétravail doivent être restreints. Vers le début de la proposition, vous voudrez brièvement énoncer toutes les informations de fond favorables. Cela peut inclure des renseignements personnels, tels que vos qualifications, des évaluations positives des performances, des années au travail, etc., ou des informations concernant les politiques de travail actuelles ou flexibles de la société. Sauver des explications plus longues de pourquoi le télétravail serait bénéfique pour plus tard, cependant. . Vous avez tout essayé et votre patron ne bouge pas? Il est peut-être temps de trouver un nouvel emploi.